+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Запись о переводе на 0 5 ставки

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:. Раньше вы входили через.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Данила Поперечный: "НЕЛИЦЕПРИЯТНЫЙ" - Stand-up концерт [2018]

Вход на сайт

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Быстрый поиск работы в Москве. Что посоветуете? Карьера безработного студента 1 ставка. Кем можно начать работать у микрофона с нуля без опыта? Помогите с экзаменом по практике мдк 04 нужно ответит на вопросы 1 ставка. Какую работу мне найти и где? Лидеры категории Антон Владимирович Искусственный Интеллект.

Кислый Высший разум. Стрел Ученик , закрыт 6 лет назад Дополнен 6 лет назад. Лучший ответ. Сергей Гавриков Знаток 6 лет назад Уважаемый Стрел, дело в том, что 0,5 ставки это работа по совместительству, то есть это другая работа. Если Ваш Работник работал на полную ставки это одна работа, работа на общем основании, Вы не можете просто взять и перевести этого Работника на работу по совместительству просто приказом, потому , что его необходимо изначально уволить и принять на на работу на другом условии и новый трудовой договор разумеется для этого нужен.

Да , еще, информация о работе по совместительству вносится в трудовую книжку по желанию Работника. Главное, что работа по совместительству предполагает наличие в такого Работника работы по основному месту.

Если конечно же нет других оснований для работы по совместительству. Остальные ответы. Найтли Мыслитель 6 лет назад Если человек уже оформлен по основному месту работу на целую ставку и его переводят на полставки-ничего писать не надо.

Тк ставка не указывается в трудовой книжке. Мария Алексеева Мыслитель 6 лет назад нет. В трудовой книжке не указываются условия работы, только сама работа должность, место работы. Татьяна Л Мыслитель 6 лет назад Достаточно соглашения об изменении трудового договора и на его основании приказа. Если перевод по инициативе работника, то желательно но не обязательно его письменное волеизъявление заявление.

Флэшка Просветленный 6 лет назад ставка не пишеться в трудовой книжке запись не надо, договор новый тоже не надо все изменения договора оформляються дополнительным соглашением к договору напишите Заявление, Приказ в свободной форме не унифицированной , Доп.

Похожие вопросы. Также спрашивают.

Приказ о переводе на полную ставку (образец)

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно. Для правильной работы всех функций портала включите, пожалуйста, JavaScript в настройках вашего браузера.

Приказ о переводе на 0,5 ставки — это первичный документ кадрового учета внести в его трудовую книжку запись о работе по совместительству.

Запись в трудовой книжке о переводе работника на 0,5 ставки

Кадровые вопросы При приеме на работу на 0,25 ставки прежде всего необходимо определить, принимается ли работник по основному месту работы или по совместительству. Особенности регулирования труда лиц, работающих по совместительству, установлены главой 32 ТК. В настоящей статье рассмотрим особенности приема на 0,25 ставки лиц по основному месту работы. Следовательно, наниматель может оформить работника на работу на 0,25 ставки при приеме на работу либо впоследствии, при этом инициатива перехода на неполное рабочее время может исходить как от нанимателя, так и от работника. Справочно Неполное рабочее время необходимо отличать от сокращенной продолжительности рабочего времени, которую наниматель обязан установить для некоторых категорий работников в соответствии с требованиями ст. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте.

Перевод с 0.5 ставки на полную

Регистрация Вход. Ответы Mail. Вопросы - лидеры Быстрый поиск работы в Москве. Что посоветуете? Карьера безработного студента 1 ставка.

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка.

Запись в трудовой книжке о приеме на работу 0 5 ставки

Для входа можно использовать учётную запись, созданную на любом из сайтов Нормативка. Вы можете добавить тему в список избранных и подписаться на уведомления по почте. Для того чтобы ответить в этой теме, Вам необходимо войти в систему или зарегистрироваться. Сегодня свой день рождения празднуют пользователей. В вашем браузере отключен JavaScript, поэтому некоторое содержимое портала может отображаться некорректно.

Нужен ли приказ на перевод 0 5 ставки

Согласие на обработку персональных данных: образец. Бригадный договор подряда образец. Инструкция ответственного за пожарную безопасность. Система управления охраной труда Производственный календарь на в Крыму.

Приказ о переводе на 0,5 ставки — это первичный документ кадрового учета внести в его трудовую книжку запись о работе по совместительству.

Образец приказа о переводе на 0,5 ставки может потребоваться в различных ситуациях. Как правило, такой тип распорядительной документации составляется при необходимости изменения рабочей нагрузки. Образец приказа о переводе на 0,5 ставки по инициативе работника должен быть разработан в организации, так как законодатель не запрещает изменение режима труда по данному основанию.

Образец приказа о переводе работника на неполное рабочее время по соглашению сторон. Неполное и полное рабочее время может быть установлено работнику как при приеме на работу, так и во время его трудовой деятельности у работодателя как по одной и той же должности, так и при переводе. Приказ о переводе на полную ставку образец приведен или неполную издается работодателем для оформления смены режима рабочего времени. Возможны следующие варианты ситуаций, когда на основании соглашения между работником и работодателем оформляется приказ на 0,5 ставки неполное рабочее время :.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Неполная ставка в трудовой книжке
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. Валерий

    Стакан YOU TUBE ;)

  2. ciathromemma

    На России-1 Скабеева передала шо в Украине официально закончилась соль. Передайте ей, что соль в Украине официально закончилась 5 лет назад. Теперь у магазинах тільки сіль!

  3. Казимира

    Все по делу без соплей, сначало лайк потом смотрю

  4. liakirsvon

    Вопрос по поводу авто на иностранной регистрации. Если такие авто заехали на основании Стамбульской конвенции , то теперь что, Украина (правящая группа на этой территории вышла из этой конвенции? Или теперь международный договор имеет меньший приоритет, чем внутренние приказы (так называемые, законы)?